我将来的工作会将在这两种行业发展,至于拍摄是我现在的兼职。
读到一篇文章,说选择工作并不只是薪资福利列为关键考量,最重要的还是这份收入付出了多少成本(投入),
一个理想的职涯选择,两个重要事情:1. 杠杆 -每投入一份,获得一分以上的收获; 2 -弹性 - 让你的路越走越广,而非越来越狭窄。
报酬(收获)Rewards
如成就感,社会认同,人脉,同业挖角,选择越来越多 e.g.Money,satisfaction, recognition, social network
在10年的教育界里,的确这份工薪资虽然不多,但福利不错。有二十一天假期,RM100洗牙费,看医生不用钱,公司缴纳 18%,internal training programme,等等。
至于报酬,我看到升迁速度非常慢,起薪水也慢,这份工有到了瓶颈(该学会的都已经会了)
,没有发挥的可能,更不用说创造新Idea。也许,踏出这个[舒适圈]到外发展,然后,老了,回来教书也不是不能。
暂时我这一年里尽量增加更多的年轻人脉,还有就是专注我的摄影和学习更多能够帮助我的能力。
成本(投入/付出)Cost
我付去了我的10年岁月,包含:体力,时间,个人技能 (Skills),组织能力(例如管理,创业,创新能力)
创新能力-热与挑战,开创性工作。不断开拓一个又一个新领域,是属于“竞争型人才”,敢于冲破传统观念,敢于藐视权威;大胆尝试,不怕挫折,勇敢进取,敢于前人没有走过的路,做前人没做过的事。
创新能力-热与挑战,开创性工作。不断开拓一个又一个新领域,是属于“竞争型人才”,敢于冲破传统观念,敢于藐视权威;大胆尝试,不怕挫折,勇敢进取,敢于前人没有走过的路,做前人没做过的事。
年纪会老,是否有想过还要继续做那些年轻人能做的事?
忠告:千万别短视眼前的利益,而要分析背后各项投资的比重(体力,时间,个人技能,组织能力)
我们试用投资报酬率的经济学角度来看待每一个职场选择。
最好的比例是减少用体力,时间(这两种资源来换钱),尽量多用技术,组织能力(例如管理,创新,创业)这具有杆杠特性的资源来换取成果。这样你的选择才会越来越多,投资报酬才会持续上扬。
以下纯粹是分析我的工作性质
以下纯粹是分析我的工作性质
房地产
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教育 (行政)
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摄影
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推销电子股
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创业
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现在的自己
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工作时间
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长时间
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早九晚五
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星期六和日
长时间
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任何时间,不需守候
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长时间
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平台
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更大
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限制
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无限 (跨越国籍)
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无限(跨越国籍)
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平台无限(跨越国籍)
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认识年龄人士
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中上(25-60)
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中下(18-40)
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中下(25-40)
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>21
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任何年龄
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工作年龄限制
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退休后还能做
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55岁
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55岁-
需要庞大体力;所以团队非常重要
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无限
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根据行业性质
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团队
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拥有团队来支撑实现个人梦想
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大致上一个人能够完成任务,没有团队的扶持
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无法一个人完成任务,需要团队来完成更大的梦想
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需要组织才能够在最短时间致富
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一个人或多人组成
可以和亲人或朋友
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辞职后
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能够到别的地产业工作
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可以当老师,讲师
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可以开店,请人
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无需辞职,只要平台永固
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回到打工的日子或再存足够的资金再创业
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金钱投资
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无 (Salary + Commission)
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无 (Salary)
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有 (Max 60K)
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有 (4.5K)
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有 (Min 100K)
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工资
(Salary)
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有
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有
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接案件
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无 –
需要付首期
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无-
需要资金
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佣金(Commission)
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有-要有案件
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无
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无
|
有-要有案件
|
无
|
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压力
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高-但是收入也高;有目标,直接考验抗压能力和表现能力
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低-重复相关管理运作
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中等-拍摄后能否完成当时的计划
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低-成本无法兑现
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高-无顾客,赔钱
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成长速度
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快-不管在思想,人际关系,沟通
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慢,思想会停歇,如果不上进
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中上
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无-只要了解系统运作
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中
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薪水
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可达 RM900 至RM70,000
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RM3000 – RM4500
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RM900 – RM5000
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>USD1000
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无
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梦想
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可以更进一步实现,自己的企业,享受高尚生活,品质好
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缓慢,状态不太理想
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需要创新
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百万
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需天时地利人和
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空闲时间
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少
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多
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中
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多
|
少
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工具
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电话/电脑/汽车
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电脑/电话/汽车
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摄影器材/汽车
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网络/汽车
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店面/网络/器材/汽车
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付出
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投入成本/付出 (Cost)
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体力
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30% - 和人交流
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25%
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45% - 需要整天拍摄和制作
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10%
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50%
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时间
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25%
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40% - 处理文件/开会/任务
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25%
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15%
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35%
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技能 (Skills)
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20%
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10% -
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20%
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10%
|
10%
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技术
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系统,沟通技巧,协商,
顾客服务,建立组织
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顾客服务,搞活动
管理
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拍摄和制作,创作,创意点子,沟通技巧,销售
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建立组织,沟通,销售
|
顾客服务
管理,制造产品,销售,搞活动
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组织能力 (Organisational Skills)
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25%
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5%
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10%
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65% - 建立组织人脉
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5%
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报酬收获 (Rewards)
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福利
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有
|
有
|
无
|
无
|
无
|
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满足感 (Satisfaction)
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专业
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管理
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老师/讲师
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财富自由
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成功企业
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赏识 (Recognition)
|
Award(s)
Bonus
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老板知道你敬业
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受国际承认/名声
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Award(s)
Bonus
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品牌/名声
|
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人际
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有
|
有
|
有
|
有
|
有
|
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阶级人士
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专业人士-银行界,谈判者,顾客,估价师,律师
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教师,主管,和学生,同事
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摄影界朋友,模特儿,产商,化妆师
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无限,老少
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产商,政府,银行
|
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Reference: http://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5074572&utm_source=facebook_cheers&utm_medium=social&utm_campaign=content
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